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Antecedentes y consecuentes del empoderamiento psicológico individual
VARGAS SALGADO, MARIA MARISELA (Universidad Autónoma de Ciudad Juárez, 2018)Hoy en día, las empresas demandan que los empleados pongan en práctica su conocimiento y lo aumenten, tomen decisiones, identifiquen oportunidades y mantengan una buena actitud para solucionar problemas.El empoderamiento ... -
Avance en la investigación de predicción de fracaso empresarial
Ochoa Ramírez, Salvador Aníval (UACJ, 2018-01-01)El objetivo de la presente investigación es construir un modelo de predicción de quiebras y fracaso financiero bajo el enfoque de la teoría de las expectativas racionales y la hipótesis del mercado eficiente. Se pretende ... -
Consecuencias de riesgos prisosociales asociados a burnout en el trabajo docente de tiempo completo. Caso: Universidad Politécnica de Baja California
Rodríguez Rentería, Georgina María (Editorial Fontamara, 2019-06)En los últimos años, se ha dado peso al estudio de los factores de riesgo psicosocial, así como al estrés laboral que lleva al Burnout y debido a la gran relevancia que representa para la profesión docente es pertinente ... -
Empleo informal en América latina: caso de estudio desde la socialización de la jubilación en Ciudad Juárez, México
Jiménez Terrazas, Carmen Patricia (Editorial Universitaria: Universidad de Cartagena, 2022-03-30)Los trabajadores informales en América latina representan en promedio, cerca del 60% de la fuerza de trabajo y de éstos, cerca del 40% carecen de protección social, lo que se traduce para su jubilación, una nula previsión ... -
Factores críticos de éxito para implementación de TQM: construcción de instrumento de medición
Linares Gil, Mayra Verónica (Universidad Autónoma de Ciudad Juárez, 2018)En este trabajo se presentan los avances del proyecto de investigación sobre la identificación de los Factores Críticos de Éxito (fce) que sirven para implementar Total Quality Management (tqm), una filosofía integral ... -
Marco contextual en las ciencias administrativas
Jiménez Terrazas, Carmen Patricia (El Colegio de Chihuahua, 2021-11-23)Como parte de los marcos que fundamentan un trabajo de investigación, el contextual se refiere al medio o entorno donde se desarrolla el estudio. En el presente capítulo, describiremos los elementos que, desde la mirada ... -
La responsabilidad social reticular de la pequeña y mediana empresa en la región transfronteriza Paso del Norte
Picard-Ami Vogan, Maria Luisa (Universidad Autónoma de Ciudad Juárez, 2018)La investigación tiene como objetivo analizar cómo la Responsabilidad Social (rs) de la pequeña y mediana empresa se ve facilitada u obstaculizada por los procesos de colaboración que emergen en redes multisectoriales ...