Estudios y casos sobre el capital social, intelectual y la gestión del conocimiento como variables que contribuyen al desarrollo empresarial regional: El estado del arte sobre nuevos enfoques y mediciones en las empresas para sus procesos estructurales e indicadores de productividad

Abstract

Se emplea el método PRISMA para recoger las principales características de documentos de investigación que envuelven las principales variables en estudio. En este caso el capital social, capital intelectual y la gestión del conocimiento como éstas variables pueden impulsar la productividad y competitividad de las empresas. Para ello, se contextualiza como es que los investigadores abordan cada tema y hasta qué punto es posible relacionar estas tres variables “líderes” en procesos sistémicos que reproduzcan los resultados deseables, o dichos estudios nos llevan o conclusiones diferentes. Para ello, se forma una matriz de información clave para cada documento revisado, que identifica el año, autores, objetivo de la investigación, título, tipo de publicación, variables, enfoque y diseño de la investigación, tamaño de la muestra, resultados y resumen que se asienta en dicha matriz. Se busca crear un modelo teórico e instrumento de evaluación técnico (encuesta) que logre recuperar a través de él el stock de los capitales y gestión que se pretenden, así como concluir el avance en la productividad y competitividad de las Mipymes locales.